Soft skills

Soft skills é um termo em inglês usado por profissionais de recursos humanos para definir habilidades comportamentais, competências subjetivas difíceis de avaliar. Também são conhecidas como ''people skills'' (habilidades com pessoas) e ''interpersonal skills'' (habilidades interpessoais). Um conceito de habilidades pessoais modernas.

Na era da informação e da transformação digital o mercado de trabalho passa por um avanço de digitalização, principalmente devido a Inteligência Artificial. Uma rápida mudança das indústrias tradicionais, estabelecidas durante a Revolução Industrial, para uma economia centrada na tecnologia da informação. E nesse novo cenário econômico, cada vez mais as habilidades técnicas (hard skills) são insuficientes para o profissional, sendo necessário ter “jogo de cintura” em várias situações, além da habilidade com ferramenta e método.

Podemos citar alguns exemplos de soft skills:

* Criatividade * Persuasão * Colaboração * Adaptabilidade * Inteligência Emocional.

Essas 5 aparecem no topo das mais procuradas segundo o linkedin em uma pesquisa realizada no ano de 2020.

Criatividade e Adaptabilidade são importantes nos dias de hoje pois vivemos num período de mudanças, de muita informação e, principalmente Inteligência Artificial.

Outros exemplo que competências que todo profissional deve ter são:

* Empatia * Liderança * Objetividade * Vontade de aprender Fornecido pela Wikipedia