Diagnosing and changing organizational culture

Spremljeno u:
Bibliografski detalji
Glavni autor: Cameron, Kim S.
Format: Referensi
Jezik:Asing
Izdano: Addison-Wesley 1999
Teme:
Oznake: Dodaj oznaku
Bez oznaka, Budi prvi tko označuje ovaj zapis!
PINJAM
Opis
Sažetak:
Opis:xvii, 221 p. il. 21 cm
ISBN:ISBN:0-201-33871-8