Pengaruh pembagian kerja, kepemimpinan, pemberian penghargaan dan penilaian kinerja terhadap produktivitas kerja karyawan Bumida Syariah
en, c.1
Saved in:
Main Author: | Sofyan Sauri Rakhman |
---|---|
Format: | Skripsi |
Language: | Indonesia |
Published: |
Fak. Syariah UIN Sunan Kalijaga
2010
|
Subjects: | |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
Pengaruh gaya kepemimpinan motivasi kerja dan penghargaan terhadap kinerja Karyawan Bank Syariah ( studi kasus pada BTN Syariah di Yogyakarta )
by: Afif Adhyatma
Published: (2019) -
Pengaruh Pembagian Kerja, Kepemimpinan dan Pemberian Insentif terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada BMT Al-Ikhlas Yogyakarta
by: Irwan Kurniawan
Published: (2006) -
Pengaruh latar belakang pendidikan fasilitas kerja dan lingkungan kerja terhadap produktivitas kerja karyawan di Bank Muamalat Cabang Yogyakarta
by: Lailatul Nur Afifah
Published: (2020) -
Pengaruh profesionalisme insentif disiplin kerja dan kepemimpinan terhadap kinerja karyawan ( studi kasus di Bank BTN Syariah Yogyakarta )
by: Septin Hardinda
Published: (2020) -
Model Asbak dalam memprediksi produktivitas kerja karyawan Bank Madina Syariah Yogyakarta
by: Mailani Retno Sari
Published: (2020)