Pengaruh kompensasi dan kepuasan kerja terhadap kinerja dosen di Fakultas Ilmu Tarbiyah dan Keguruan UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta
wt,1/ws.c.1
Saved in:
Main Author: | Anaas Tri Ridlo Dina Yuliana |
---|---|
Format: | Skripsi |
Language: | Indonesia |
Published: |
Fak. Ilmu Tarbiyah dan Keguruan UIN Sunan Kalijaga
2016
|
Subjects: | |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
Hubungan antara work life balance dengan komitmen afektif pada dosen perempuan di UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta
by: Dina Rahmawati
Published: (2017) -
Efektivitas implementasi otonomi perguruan tinggi dalam perspektif balanced scorecard terhadap mutu pembelajaran mahasiswa S1 Fakultas Ilmu Tarbiyah dan Keguruan UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta angkutan 2015
by: Anaas Tri Ridlo Dina Yuliana
Published: (2018) -
Kompetensi profesional dosen dalam pengembangan mata kuliah pendekatan dalam pengkajian Islam prodi S2 PAI UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta (perspektif Integrasi-Interkoneksi)
by: Baharuddin
Published: (2020) -
Efektivitas pelatihan program mahasiswa bidang Teknologi Informasi dan Komunikasi (TIK) Fakultas Ilmu Tarbiyah dan Keguruan UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta untuk meningkatkan kompetensi profesional calon guru PAI
by: Muhammad Mustofa
Published: (2016) -
Tingkat kesiapan mahasiswa PBA menjadi guru bahasa Arab Profesional ( studi pada mahasiswa Pendidikan Bahasa Arab (PBA) angkatan 2012 Fakultas Ilmu Tarbiyah dan Keguruan UIN Sunan Kalijaga Yogyakarta)
by: Ummul Hikmah Hafidzah
Published: (2015)