Aini, S. (2018). Peran job embeddedness sebagai mediator hubungan antara perceved organizational support dengan turnover intention pada karyawan rumah sakit Condong Catur Yogyakarta. Fak. Ilmu Sosial dan Humaniora UIN Sunan Kalijaga.
Chicago Style (17th ed.) CitationAini, Syarifah. Peran Job Embeddedness Sebagai Mediator Hubungan Antara Perceved Organizational Support Dengan Turnover Intention Pada Karyawan Rumah Sakit Condong Catur Yogyakarta. Fak. Ilmu Sosial dan Humaniora UIN Sunan Kalijaga, 2018.
MLA (8th ed.) CitationAini, Syarifah. Peran Job Embeddedness Sebagai Mediator Hubungan Antara Perceved Organizational Support Dengan Turnover Intention Pada Karyawan Rumah Sakit Condong Catur Yogyakarta. Fak. Ilmu Sosial dan Humaniora UIN Sunan Kalijaga, 2018.
Warning: These citations may not always be 100% accurate.