Pengaruh gaya kepemimpinan motivasi kerja dan penghargaan terhadap kinerja Karyawan Bank Syariah ( studi kasus pada BTN Syariah di Yogyakarta )
etik,1/irh,c.1
Saved in:
Main Author: | Afif Adhyatma |
---|---|
Format: | Skripsi |
Language: | Indonesia |
Published: |
Fak. Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Sunan Kalijaga
2019
|
Subjects: | |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
Pengaruh gaya kepemimpinan, motivasi, kompensasi dan komunikasi terhadap kinerja karyawan (studi kasus pada bank madina syariah Yogyakarta)
by: Selvi Trimulyani
Published: (2019) -
Pengaruh Big Five personality terhadap kinerja karyawan ( studi kasus pada PT Bank NTB Syariah KC Pancor )
by: Aulia Lestari
Published: (2020) -
Pengaruh latar belakang pendidikan pengetahuan dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan ( studi kasus pada Bank Madina Mandiri Sejahtera )
by: Putri Monalisa Dewi
Published: (2020) -
Pengaruh employee engagement empowerment compensation terhadap kinerja karyawan ( studi kasus pada Nank Syariah Mandiri KCP Kalianda )
by: Fathur Rahman
Published: (2020) -
Analisis rotasi pekerjaan kompensasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan di Bank Syariah dengan kepuasan kerja sebagai variabel intervening ( studi kasus di BPRS Suriyah Cilacap )
by: Rizqi Nugroho Pangestu
Published: (2020)