APA (7th ed.) Citation

Putra, R. R. P. (2020). Analisis pengaruh employee empowerment, komunikasi organisasi, dan kompensasi terhadap loyalitas karyawan dengan kepuasan kerja sebagai variabl intervening (studi kasus di BPRS Unisia Insan Indonesia). Fak. Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Sunan Kalijaga.

Chicago Style (17th ed.) Citation

Putra, Rizqi Rafi Perdana. Analisis Pengaruh Employee Empowerment, Komunikasi Organisasi, Dan Kompensasi Terhadap Loyalitas Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabl Intervening (studi Kasus Di BPRS Unisia Insan Indonesia). Fak. Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Sunan Kalijaga, 2020.

MLA (8th ed.) Citation

Putra, Rizqi Rafi Perdana. Analisis Pengaruh Employee Empowerment, Komunikasi Organisasi, Dan Kompensasi Terhadap Loyalitas Karyawan Dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabl Intervening (studi Kasus Di BPRS Unisia Insan Indonesia). Fak. Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Sunan Kalijaga, 2020.