Pengaruh latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kepribadian, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan (studi kasus bank madina syariah Yogyakarta)

Pengaruh latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kepribadian, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan (studi kasus bank madina syariah Yogyakarta)

Azzam,1/rin c.1

Saved in:
Bibliographic Details
Main Author: Titik Husnawati Amini
Format: Skripsi
Language:Indonesia
Published: Fak. Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Sunan Kalijaga 2020
Subjects:
MANAJEMEN > BANK
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
PINJAM
id uinsukalib-124048
record_format oai_dc
spelling uinsukalib-1240482021-11-05Pengaruh latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kepribadian, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan (studi kasus bank madina syariah Yogyakarta) Titik Husnawati AminiMANAJEMEN -- BANKAzzam,1/rin c.1Fak. Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Sunan Kalijaga 2020Skripsixxiv, 123 hlm.; 24Indonesia
institution Universitas Islam Negeri Sunan Kalijaga
collection Perpustakaan Yogyakarta
language Indonesia
topic MANAJEMEN -- BANK
spellingShingle MANAJEMEN -- BANK
Titik Husnawati Amini
Pengaruh latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kepribadian, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan (studi kasus bank madina syariah Yogyakarta)
description Azzam,1/rin c.1
format Skripsi
author Titik Husnawati Amini
author_facet Titik Husnawati Amini
author_sort Titik Husnawati Amini
title Pengaruh latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kepribadian, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan (studi kasus bank madina syariah Yogyakarta)
title_short Pengaruh latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kepribadian, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan (studi kasus bank madina syariah Yogyakarta)
title_full Pengaruh latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kepribadian, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan (studi kasus bank madina syariah Yogyakarta)
title_fullStr Pengaruh latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kepribadian, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan (studi kasus bank madina syariah Yogyakarta)
title_full_unstemmed Pengaruh latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kepribadian, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan (studi kasus bank madina syariah Yogyakarta)
title_sort pengaruh latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kepribadian, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan (studi kasus bank madina syariah yogyakarta)
physical xxiv, 123 hlm.; 24
publisher Fak. Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Sunan Kalijaga
publishDate 2020
_version_ 1741235726714929152

Similar Items