Pengaruh budaya organisasi, reward dan punishment terhadap produktivitas kerja karyawan ( studi kasus pada Bank BPD DIY Syariah )
et,1/irh,c.1
Saved in:
Main Author: | Anisa Chauri |
---|---|
Format: | Skripsi |
Language: | Indonesia |
Published: |
Fak. Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Sunan Kalijaga
2021
|
Subjects: | |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
Pengaruh pelatihan, jenjang karir dan reward terhadap kinerja karyawan (studi kasus karyawan Bank BPD Syariah Yogyakarta)
by: Meilinda Darmayanti
Published: (2023) -
Analisis pengaruh Reward dan punishment terhadap kinerja karyawan Bank Syariah 9 studi kasus karyawan BNI Syariah Cabang Semarang )
by: Zuka Nisyfiqi
Published: (2021) -
Pengaruh iklim organisasi, kepemimpinan transformasional, dan self efficacy terhadap kinerja karyawan ( studi kasus pada Bank BPD DIY Syariah )
by: Fitri Yati Siagian
Published: (2022) -
Pengaruh person Organization Fit, Organizational Citizenship Behavior, dan kompensasi terhadap kinerja karyawan ( studi kasus pada karyawan Bank BPD DIY Syariah )
by: Muhamad Akbar Kurniawan
Published: (2023) -
Pengaruh kepuasan kerja terhadap produktivitas kerja (studi pada karyawan Bank Pembangunan Daerah (BPD) DIY Syariah)
by: Ratri Shima Stiratara
Published: (2012)