Alfiany, N. (2022). Pengaruh promosi jabatan dan prestasi kerja terhadap kepuasan kerja karyawan melalui motivasi sebagai variabel intervening ( studi kasus Bank Muamalat KC Yogyakarta ). Fak. Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Sunan Kalijaga.
Chicago Style (17th ed.) CitationAlfiany, Nindya. Pengaruh Promosi Jabatan Dan Prestasi Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Melalui Motivasi Sebagai Variabel Intervening ( Studi Kasus Bank Muamalat KC Yogyakarta ). Fak. Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Sunan Kalijaga, 2022.
MLA (8th ed.) CitationAlfiany, Nindya. Pengaruh Promosi Jabatan Dan Prestasi Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Melalui Motivasi Sebagai Variabel Intervening ( Studi Kasus Bank Muamalat KC Yogyakarta ). Fak. Ekonomi dan Bisnis Islam UIN Sunan Kalijaga, 2022.