Pengaruh persepsi dukungan organisasi, keterikatan kerja, dan efikasi diri terhadap komitmen Afektif ( studi pada Bank Sya'riah Indonesia Area Jakarta Rawamangun )
et,1/irh,c.1
Saved in:
Main Author: | Siti Rohmatul Hidayati |
---|---|
Format: | Skripsi |
Language: | Indonesia |
Published: |
Fak. Ekonomi dan Bisnis Islam Universitas Islam Negeri Sunan Kalijaga
2022
|
Subjects: | |
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
Similar Items
-
Pengaruh Persepsi Dukungan Organisasi terhadap Komitmen Organisasional dan Kinerja Karyawan dengan Keterikatan Karyawan sebagai Variabel Mediasi pada SMK SMTI Yogyakarta
by: Fauzia Azka Ramadhani
Published: (2018) -
Hubungan antar Persepsi Kepemimpinan Manager Dengan Komitmen Afektif Karyawan Kokapura Avia
by: Pembimbing:Noor Sk,R Sahedhy,Susanto,Dedy
Published: (2013) -
Salemba-Rawamangun Anthologi puisi dan lukisan
by: MARTOWIKRIDO, Wahyono
Published: (2008) -
Pengaruh kualitas kehidupan kerja, persepsi dukungan organisasi dan efikasi diri terhadap komitmen organisasional ( studi pada Bank BPD DIY Syariah )
by: Khumaeroh Sofi Alfaizah
Published: (2023) -
Pengaruh persepsi dukungan organisasi dan keadilan organisasi terhadap komitmen afektif pada perempuan peran ganda di Kantor Kementrian Agama Kota Yogyakarta
by: Nurul Dilla Amelia
Published: (2022)