APA (7th ed.) Citation

Aulia, N. (2023). Pengaruh perceived organizational support, komitmen organisasi dan workplace well - being terhadap turnover intention ( studi kasus karyawan Perbankan Syariah di Yogyakarta ). Fak. Ekonomi dan Bisnis Islam Universitas Islam Negeri Sunan Kalijaga.

Chicago Style (17th ed.) Citation

Aulia, Nur. Pengaruh Perceived Organizational Support, Komitmen Organisasi Dan Workplace Well - Being Terhadap Turnover Intention ( Studi Kasus Karyawan Perbankan Syariah Di Yogyakarta ). Fak. Ekonomi dan Bisnis Islam Universitas Islam Negeri Sunan Kalijaga, 2023.

MLA (8th ed.) Citation

Aulia, Nur. Pengaruh Perceived Organizational Support, Komitmen Organisasi Dan Workplace Well - Being Terhadap Turnover Intention ( Studi Kasus Karyawan Perbankan Syariah Di Yogyakarta ). Fak. Ekonomi dan Bisnis Islam Universitas Islam Negeri Sunan Kalijaga, 2023.