Pengaruh Gaya Kepemimpinan terhadap Prestasi Kerja Karyawan PT. Centris Raya Taxi Transportasi

Pengaruh Gaya Kepemimpinan terhadap Prestasi Kerja Karyawan PT. Centris Raya Taxi Transportasi

Kaydedildi:

Detaylı Bibliyografya
Yazar:	Wahyu Nugroho Rahadi
Materyal Türü:	Text
Dil:	Indonesian
Baskı/Yayın Bilgisi:	FE UII 2012
Konular:	658.3
Etiketler:	Etiketle Etiket eklenmemiş, İlk siz ekleyin!

PINJAM

Benzer Materyaller

Pengaruh Disiplin Kerja terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada PT BP Kedaulatan Rakyat Yogyakarta
Yazar:: Respita Sari
Baskı/Yayın Bilgisi: (2010)

Pengaruh Pemberian Kompensasi dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT Daya Cipta Purwokerto
Yazar:: Infita Amaliya
Baskı/Yayın Bilgisi: (2011)

Pengaruh Motivasi Kerja terhadap Prestasi Kerja Karyawan: Studi Kasus di PT. PLN (Persero) Unit Pelayanan Transmisi Purwokerto
Yazar:: Khafidz Fahmi
Baskı/Yayın Bilgisi: (2011)

Pengaruh Kualitas Kehidupan Kerja dan Komitmen terhadap Kinerja Karyawan dengan Kepuasan Kerja sebagai Variabel Intervening di PT. Alam Manis Indonesia
Yazar:: Roisul Amri
Baskı/Yayın Bilgisi: (2016)

Pengaruh Kompensasi dan Kepemimpinan Transformasional terhadap Prestasi Kerja dengan Variabel Intervening Komitmen Organisasi dan Kepuasan Kerja Karyawan PT. Pertamina (Persero) Unit Pemasaran TBBM Rewulu Yogyakarta
Yazar:: Dicy Faturrokhman
Baskı/Yayın Bilgisi: (2012)

Pengaruh Kompensasi terhadap Prestasi Kerja pada Karyawan Dixie Easy Dinning Yogyakarta
Yazar:: Anggoro Sulistyo
Baskı/Yayın Bilgisi: (2011)

Pengaruh Keadilan Organisasional terhadap Kepuasan Kerja dan Keinginan Berpindah Karyawan Hotel Sahid Raya Yogyakarta
Yazar:: Nur Aji Jatmiko
Baskı/Yayın Bilgisi: (2013)

Staff management : kiat menciptakan lingkungan kerja dan hidup pribadi karyawan yang seimbang
Yazar:: LEE, Andrea, ve diğerleri
Baskı/Yayın Bilgisi: (2007)

Peran Pengendalian Internal bagi Pencegahan Fraud Karyawan Outsourcing: Studi Kasus PT Prima Karya Sarana Sejahtera Cabang Yogyakarta
Yazar:: Dwi Arief Puja Sakti
Baskı/Yayın Bilgisi: (2016)

Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Disiplin Kerja, Motivasi Kerja, dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pada PT PLN Persero Cabang Sleman Yogyakarta)
Yazar:: RR Yoekhisna Agistaputri Setiyo Negoro
Baskı/Yayın Bilgisi: (2019)

MPE Menjadi Pemimpin Efektif: Dasar Untuk Manajemen Partisipatif dan Keterlibatan Karyawan
Yazar:: Thomas Gordon
Baskı/Yayın Bilgisi: (1994)

Pengaruh Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan Kerajinan Kayu Batik Sanggar Peni Bantul Yogyakarta
Yazar:: Isnan Arief Aryono
Baskı/Yayın Bilgisi: (2014)

Analisis Pengaruh Stres Kerja dan Kepuasan Kerja terhadap Turnover Intention Karyawan dengan Beban Kerja sebagai Variabel Moderasi: (Studi pada Karyawan Mato Kopi dan Secangkir Jawa)
Yazar:: Harry Mandala Putra
Baskı/Yayın Bilgisi: (2016)

Perencanaan Pembinaan Tenaga Kerja Perusahaan
Yazar:: Bennett Silalahi
Baskı/Yayın Bilgisi: (1983)

Pengaruh Komitmen Organisasi terhadap Efektivitas Kerja Karyawan Berdasarkan Status Karyawan di Perusahaan Konveksi CV. Gastrad Indonesia Yogyakarta
Yazar:: Nurfalimsa Piu
Baskı/Yayın Bilgisi: (2014)

Pengaruh Disiplin Kerja, Gaya Kepemimpinan, Internal Audit dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan (Studi Kasus Pada PT Bank Rakyat Indonesia Kantor Cabang Sleman Yogyakarta)
Yazar:: Rr Genidia Gisela Dhevita
Baskı/Yayın Bilgisi: (2019)

Kepemimpinan Perempuan: Implikasi pada Orientasi Strategi dalam Perusahaan Keluarga: (Studi Kasus pada Bu Tjitro 1925 Janti Restaurant Yogyakarta)
Yazar:: Lusy Tanaya
Baskı/Yayın Bilgisi: (2013)

Pengaruh Lingkungan Kerja dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan di Toko Buku Social Agency Yogyakarta
Yazar:: Ema Ermawati
Baskı/Yayın Bilgisi: (2011)

Pengaruh Sistem Kompensasi Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT. (Persero) Angkasa Pura I Bandar Udara Adisutjipto Yogyakarta
Yazar:: Afrida Ruliana
Baskı/Yayın Bilgisi: (2009)

Manajemen dan Kepemimpinan : Hati Nurani
Yazar:: E.B. Surbakti
Baskı/Yayın Bilgisi: (2011)

Pengaruh Religiusitas dan Kecerdasan Emosional terhadap Kinerja Karyawan dengan Motivasi Kerja sebagai Variabel Intervening di Waroeng Steak & Shake Yogyakarta
Yazar:: Zulhazzi Siregar
Baskı/Yayın Bilgisi: (2016)

Pengaruh Stres Kerja Terhadap Karyawan dengan Kecerdasan Emosional Sebagai Variabel Intervening di PT Pajitex
Yazar:: Bakhtul Ulum Fahri
Baskı/Yayın Bilgisi: (2019)

Pengaruh Keselamatan Kesehatan Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening Pada PT Kusuma Nanda Putra
Yazar:: Devi Nurmelita Sari
Baskı/Yayın Bilgisi: (2019)

Managing personal and human Resources strategies and programs
Yazar:: HENEMAN, Herbert G. ; et.al
Baskı/Yayın Bilgisi: (1980)

Paradigma baru manajemen sumber daya manusia, sebagai basis meraih keunggulan ompetitif
Yazar:: RACHMAWATI, Nuraini
Baskı/Yayın Bilgisi: (2004)

Manajemen sumber daya manusia berdasarkan kompetensi
Yazar:: MITRANI, Alain [et.al.]
Baskı/Yayın Bilgisi: (1995)

Mencapai Sasaran Melalui Kerjasama Tim
Yazar:: Wandi S. Brata
Baskı/Yayın Bilgisi: (1995)

Manajemen Sumber Daya Manusia: Suatu Pendekatan Makro
Yazar:: Basir Barthos
Baskı/Yayın Bilgisi: (2004)

MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA MENGHADAPI ABAD KE-21 EDISI KEENAM JILID 1
Yazar:: RANDALL S. SCHULER, ve diğerleri
Baskı/Yayın Bilgisi: (1997)

MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA: STRATEGI KEUNGGULAN KOMPETITIF EDISI KEDUA
Yazar:: SYAFARUDIN ALWI
Baskı/Yayın Bilgisi: (2008)

Psikotes Untuk CPNS
Yazar:: Arif Fahrudin
Baskı/Yayın Bilgisi: (2006)

Panduan Pelajaran Matematika
Yazar:: Dwi Sunar Prasetyono
Baskı/Yayın Bilgisi: (2008)

Amunisi Awal MEncapai Cita-Cita: Studi Kasus Strategi Requitmen dan Seleksi Karyawan di Rumah Sakit PKU Muhammadiyah Yogyakarta
Yazar:: Andini Nurul Prasetyani
Baskı/Yayın Bilgisi: (2018)

Etiket di Tempat Kerja: Kiat Praktis Meningkatkan Profesionalitas Diri
Yazar:: Lukas Dwiantara, ve diğerleri
Baskı/Yayın Bilgisi: (2006)

Pengaruh Analisis Jabatan Terhadap Kompensasi Yang Dimesiasi Oleh Prestasi Kerja: Studi Kasus Pada PT Cobra Dental Indonesia Yogyakarta
Yazar:: Rosa Oktaliana Eka Saputri
Baskı/Yayın Bilgisi: (2013)

Pengaruh Karakteristik Individu dan Hubungan Karyawan Terhadap Kepuasan Kerja Dimediasi Oleh Komitmen Organisasional di PT. Krakatau Tirta Industri, CIlegon
Yazar:: Bagus Ridho Laksono
Baskı/Yayın Bilgisi: (2019)

Pengaruh Kesehatan dan Keselamatan Kerja (K3) Terhadap Kinerja Karyawan dengan Kepuasan Kerja Sebagai Variabel Intervening di Bagian Produksi PT Kusuma Sandang Mekarjaya Yogyakarta
Yazar:: Mita Eriesta
Baskı/Yayın Bilgisi: (2018)

Pengaruh Work Engagement dan Employee Empowerment Terhadap Job Satisfaction Dengan Organizationonal Commitment Sebagai Variabel Intervening: Studi Deskriptif Pada PT Taman Wisata Candi Borobudur, Prambanan, dan Ratu Boko (Persero)
Yazar:: M. Fitrah Nugraha
Baskı/Yayın Bilgisi: (2018)

TWENTIETH CENTRY RUSSIA
Yazar:: DONALD W.TREADGOLD
Baskı/Yayın Bilgisi: ()

Pengaruh Pelatihan SDM dan Budaya Organisasi terhadap Kinerja Karyawan dengan Disiplin Kerja sebagai Variabel Intervening: Studi Kasus Kusuma Kencana Wedding Organizer Yogyakarta
Yazar:: Yant Akhlish F
Baskı/Yayın Bilgisi: (2019)