Gender r perubahan organisasi : menjembatani kesenjangan antara kebijakan dan praktik

Judul asli: Gender and organizational change bridging the gap between policy and practice

Saved in:

Bibliographic Details
Main Author:	Macdonald, Mandy
Language:	Indonesian
Published:	Insist 1997
Subjects:	perkumpulan Wanita
Tags:	Add Tag No Tags, Be the first to tag this record!

PINJAM

id	unylib-slims-22883
record_format	oai_dc
spelling	unylib-slims-228832014-04-10T16:14:19Z Gender r perubahan organisasi : menjembatani kesenjangan antara kebijakan dan praktik Macdonald, Mandy perkumpulan Wanita Insist 1997 id Buku Teks http://library.uny.ac.id/sirkulasi/index.php?p=show_detail&id=22883 Judul asli: Gender and organizational change bridging the gap between policy and practice s.l xxxiv, 243p; 24 cm.
institution	UNY
collection	Universitas Negeri Yogyakarta
language	Indonesian
topic	perkumpulan Wanita
spellingShingle	perkumpulan Wanita Macdonald, Mandy Gender r perubahan organisasi : menjembatani kesenjangan antara kebijakan dan praktik
description	Judul asli: Gender and organizational change bridging the gap between policy and practice
author	Macdonald, Mandy
author_facet	Macdonald, Mandy
author_sort	Macdonald, Mandy
title	Gender r perubahan organisasi : menjembatani kesenjangan antara kebijakan dan praktik
title_short	Gender r perubahan organisasi : menjembatani kesenjangan antara kebijakan dan praktik
title_full	Gender r perubahan organisasi : menjembatani kesenjangan antara kebijakan dan praktik
title_fullStr	Gender r perubahan organisasi : menjembatani kesenjangan antara kebijakan dan praktik
title_full_unstemmed	Gender r perubahan organisasi : menjembatani kesenjangan antara kebijakan dan praktik
title_sort	gender r perubahan organisasi : menjembatani kesenjangan antara kebijakan dan praktik
publisher	Insist
publishDate	1997
callnumber-raw	http://library.uny.ac.id/sirkulasi/index.php?p=show_detail&id=22883
callnumber-search	http://library.uny.ac.id/sirkulasi/index.php?p=show_detail&id=22883
_version_	1742312406021832704

Gender r perubahan organisasi : menjembatani kesenjangan antara kebijakan dan praktik

Similar Items