Pengaruh desain organisasional melalui persepsi keadilan dan kecenderungan manipulatif terhadap perolehan outcome manajer dalam penetapan harga transfer : Bukti empiris field experiment
Saved in:
Main Author: | |
---|---|
Format: | TEXT |
Language: | Indonesia |
Published: |
UPN "Veteran"
2002
|
Tags: |
Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
|
id |
upnylib-SKR0000536 |
---|---|
record_format |
oai_dc |
spelling |
upnylib-SKR00005362016-08-08 00:00:00Perpustakaan UPN YogyakartaPengaruh desain organisasional melalui persepsi keadilan dan kecenderungan manipulatif terhadap perolehan outcome manajer dalam penetapan harga transfer : Bukti empiris field experimentWindyastutiUPN "Veteran"2002TEXT52;658.151 1Indonesia |
institution |
UPN Veteran Yogyakarta |
collection |
Perpustakaan Yogyakarta |
language |
Indonesia |
description |
|
format |
TEXT |
author |
Windyastuti |
spellingShingle |
Windyastuti Pengaruh desain organisasional melalui persepsi keadilan dan kecenderungan manipulatif terhadap perolehan outcome manajer dalam penetapan harga transfer : Bukti empiris field experiment |
author_facet |
Windyastuti |
author_sort |
Windyastuti |
title |
Pengaruh desain organisasional melalui persepsi keadilan dan kecenderungan manipulatif terhadap perolehan outcome manajer dalam penetapan harga transfer : Bukti empiris field experiment |
title_short |
Pengaruh desain organisasional melalui persepsi keadilan dan kecenderungan manipulatif terhadap perolehan outcome manajer dalam penetapan harga transfer : Bukti empiris field experiment |
title_full |
Pengaruh desain organisasional melalui persepsi keadilan dan kecenderungan manipulatif terhadap perolehan outcome manajer dalam penetapan harga transfer : Bukti empiris field experiment |
title_fullStr |
Pengaruh desain organisasional melalui persepsi keadilan dan kecenderungan manipulatif terhadap perolehan outcome manajer dalam penetapan harga transfer : Bukti empiris field experiment |
title_full_unstemmed |
Pengaruh desain organisasional melalui persepsi keadilan dan kecenderungan manipulatif terhadap perolehan outcome manajer dalam penetapan harga transfer : Bukti empiris field experiment |
title_sort |
pengaruh desain organisasional melalui persepsi keadilan dan kecenderungan manipulatif terhadap perolehan outcome manajer dalam penetapan harga transfer : bukti empiris field experiment |
physical |
52; |
publisher |
UPN "Veteran" |
publishDate |
2002 |
callnumber-raw |
658.151 1 |
callnumber-search |
658.151 1 |
_version_ |
1742306658152873984 |